Taller sobre cultura y valores de liderazgo

Por modelo de liderazgo organizacional entendemos la forma particular de dirigir personas, y que se deriva de la estrategia, de los objetivos, de los retos de cada organización… para incidir positivamente en la productividad y en el clima laboral y, por tanto, en los resultados. Existen diferentes propuestas de modelos de liderazgo; en este taller partimos de la cultura y los valores de cada organización para acabar aterrizándolos en un modelo de liderazgo basado en la influencia, el entusiasmo y la pasión.

Ficha completa

Los comentarios están cerrados.