Cómo dar y recibir feedback

Saber dar y recibir feedback  se ha convertido en un “potente regulador” de nuestra forma de abordar el día a día laboral, sobre todo cuando de él se espera un comienzo de cambio. De ahí la necesidad de que tanto las personas que lo dan como quienes lo reciben sepan sacarle el mayor partido.

En Efipsa damos respuesta a estas necesidades, con soluciones formativas efectivas.

En este caso, os presentamos dos talleres que abordan este proceso de comunicación. Se pueden realizar de forma separada o bien hacer una mix de ambos. Asimismo, y como todos nuestros programas formativos, nos adaptamos específicamente a cada organización, área y/o grupo destinatario.

 

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